Com inscrições até sexta-feira (08), edição do Programa Desenvolve 2024 oferece uma variedade de cursos gratuitos na área de tecnologia, com destaque para nova trilha de aprendizado em mobile. (Foto: Freepik)
O Programa Desenvolve 2024, resultado da parceria entre o Grupo Boticário, Alura e ASID Brasil, está disponibilizando 210 vagas para cursos na área de tecnologia destinadas exclusivamente a pessoas com deficiência.
“O programa Portas Abertas pretende auxiliar jovens com e sem deficiência em uma fase chave para um futuro sustentável” – Matheus Garcia, diretor de Novos Negócios da ASID Brasil. (Foto: Reprodução. Créditos: Divulgação)
Parceria entre ASID Brasil e Instituto BrasilAgro desenvolve competências técnicas, comportamentais e propõe desafio de transformação social.
Conheça os Embajxadores ASID, projeto da ONG Ação Social para Igualdade das Diferenças. (Imagem: Edição de arte. Créditos: Divulgação)
Vitória Behs e Claudio Aleoni Arruda foram convidados pela ASID Brasil para ajudar a engajar a sociedade na luta pela inclusão da pessoa com deficiência.
Descrição da imagem #PraCegoVer: Foto colorida com sobreposição de texto, à esquerda: “Projeto Oportunidades Especiais - combatendo a iniquidade vivenciada por crianças e adolescentes com deficiência”. Abaixo, logo da ASID Brasil - Ação Social para Igualdade das Diferenças. A imagem mostra uma criança negra em cadeira de rodas, com cabelos presos em coque, camiseta amarela e calça jeans. (Imagem: Edição de arte. Foto: Divulgação)
Embora existam mais discussões sobre a deficiência, essa disseminação não garante o acesso a uma vida digna. Para aumentar a inclusão das pessoas com deficiência desde a infância, a Ação Social para Igualdade das Diferenças (ASID Brasil) realiza o projeto Oportunidades Especiais, em Curitiba (PR).
Descrição da imagem #PraCegoVer: Capa da manchete: “Feira do Emprego conecta pessoas com deficiência e empresas em Curitiba; inscrições até 12 de agosto”.
Sobreposição de texto com plano de fundo azul. No topo: “Sua empresa pode investir em talentos diversos para fazer a diferença!”. Abaixo, o título: “Feira do Emprego para Pessoas com Deficiência”. No rodapé: “17 de agosto, Salão da Secretaria da Pessoa com Deficiência”.
Na lateral esquerda, dentro de um círculo, os ícones de três pessoas, uma delas em cadeira de rodas. (Imagem: Editada. Créditos: Divulgação)
Evento encoraja protagonismo do profissional com deficiência e mostra os benefícios da inclusão para um ambiente organizacional motivador e preparado para resolução de conflitos.
Descrição da imagem #PraCegoVer: Foto colorida em área externa, com sobreposição do nome “BTG Soma Diversidade”, no canto esquerdo inferior. No canto direito superior, a logo ASID – Ação Social para Igualdade das Diferenças.
Fotografia mostra diversas pessoas, da cintura para baixo, atravessando a rua sobre. Elas estão sobre a faixa de pedestres, que foram pintadas com as cores do arco-íris, em alusão à diversidade e à comunidade LGBTQIAP+. Uma das pessoas usa prótese de perna. (Imagem: Edição de arte. Foto: Unsplash. Créditos: Greg Rosenke)
Estão abertas as inscrições do BTG Soma Diversidade, programa de aceleração voltado às organizações sociais que atuam com medidas de inclusão social, equidade e diversidade.
Descrição da imagem #PraCegoVer: Arte com foto e texto. Alinhado à esquerda: ASID Brasil e Instituto Mara Gabrilli: Combate à desinformação sobre sexualidade para PcDs. Ao lado aparece o espelho de Vênus (♀) e o escudo de Marte (♂), conhecidos como símbolo feminino e masculino, respectivamente.
Na lateral direita da arte, fotografia de pessoa sentada em cadeira de rodas. Tem a pele branca e seu rosto não aparece. Essa pessoa usa calça escura, camiseta laranja e camisa xadrez. (Imagem: Edição de arte. Foto: Freepik)
Cartilha “Vivências da Sexualidade na Deficiência e a Compreensão de Gênero” apresenta os principais mitos que dificultam a inclusão de pessoas com deficiência.
Descrição da imagem #PraCegoVer: Arte com foto colorida e sobreposição do logo do Projeto Asas, que auxilia pessoa com deficiência a envelhecer com autonomia e qualidade de vida desde 2020.
Na fotografia, com filtro branco ressaltando o logo do projeto, estão Lisabeth e seu filho Claudio Leoni Arruda, que participam do projeto Asas. À esquerda está o Claudio, homem de pele branca e cabelos castanhos claros. Usa óculos de grau e sorri. À direita está Lisabeth, mulher branca com cabelos grisalhos curtos, que também sorri. (Imagem: Edição de arte. Foto: Acervo. Créditos: feac.org.br)
Com metodologia desenvolvida no Canadá há mais de 20 anos, o projeto foi trazido ao País pela ASID Brasil para garantir um futuro com autonomia e qualidade de vida às pessoas com deficiência.
Descrição da imagem #PraCegoVer: Arte com foto e sobreposição de texto, no canto direito inferior, com informações da edição em Curitiba: Programa Empreenda 2022. Inscrições abertas. Abaixo, a logo da Ação Social para Igualdade das Diferenças (ASID Brasil).
Fotografia de três pessoas sentadas em volta de uma mesa, com documentos e parte do teclado de um laptop. A imagem mostra apenas suas mãos e braços. (Foto: Editada. Créditos: @ijeab/ Freepik)
Seguem abertas as inscrições para a sétima edição do Programa Empreenda, promovido pela Ação Social para Igualdade das Diferenças (ASID Brasil). A ação oferece 40 vagas para pessoas com deficiência residentes em Curitiba (PR), que desejam empreender a fim de se inserir no mercado de trabalho ou que já tenham trabalhado. Interessados têm até o dia 15 de abril para realizar o cadastro.
Descrição da imagem #PraCegoVer: Banner com plano de fundo colorido de divulgação do Summit, com sobreposição do título: Inclusão como Solução: Estratégias e Práticas Inclusivas para Inovar.
Abaixo estão as logos do realizadores, ASID – Ação Social para Igualdade das Diferenças e do Instituto Serendipidade – Um novo olhar para a inclusão e do patrocínio, Exec. (Imagem: Reprodução. Créditos: Divulgação)
Instituto Serendipidade e ASID Brasil (Ação Social para Igualdade das Diferenças), com apoio da Exec Consultoria, promovem o 1º SUMMIT "Inclusão como Solução: Estratégias e Práticas Inclusivas para Inovar", no dia 1º de abril, das 9h às 17h.
