Fotografia com logo do Fundo Agbara, e oito mulheres, ilustrando o texto "Potencializando mulheres negras e indígenas".
Descrição da imagem #PraCegoVer: Imagem de capa do texto Fundo Agbara: Potencializando mulheres negras e indígenas. Fotografia com oito mulheres negras que fazem parte do Fundo Agbara, o primeiro de apoio a mulheres negras e indígenas do Brasil. Cinco delas estão em pé, uma sentada e duas agachadas. Todas usam máscara de proteção. No centro da imagem está o logo do projeto. Créditos: Divulgação/Edição JI

Fundo Agbara: Potencializando as mulheres negras e indígenas do Brasil

Agbara significa potência, força e poder. Com este nome imponente, nasce o primeiro fundo de apoio a mulheres negras e indígenas do Brasil. O Fundo Agbara sobressai por seu objetivo de potencializar o maior número possível de empreendedoras negras e indígenas, viabilizando independência financeira e emocional. Seu papel vai mais além ao surgir como uma resposta à falta de políticas públicas direcionadas a esses públicos e suas comunidades.

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Arte com seis fotografias ilustrando "Tóquio 2020: Conheça a Equipe Paralímpica de Refugiados 2021".
Descrição da imagem #PraCegoVer: Arte com seis fotos ilustrando “Tóquio 2020: Conheça a Equipe Paralímpica de Refugiados 2021. À esquerda, no canto superior, está a refugiada síria Alia Issa (lançamento de clava). No canto direito superior está o sírio Anas Al Khalifa (paracanoagem). Na lateral esquerda está o refugiado afegão Abbas Karimi (natação). Na lateral direita está o refugiado iraniano Shahrad Nasajpour (disco). No canto esquerdo inferior está o sírio Ibrahim Al Hussein (natação). No canto direito inferior está o refugiado do Burundi Parfait Hakizimana (taekwondo). No centro da arte aparece o nome em inglês Refugee Paralympic Team e o logo da Paralimpíada de Tóquio. Créditos: Site do Comitê Paralímpico Internacional/ Edição JI

Especial Tóquio 2020: Conheça a Equipe Paralímpica de Refugiados 2021

Em comunicado oficial da ACNUR - Agência da ONU para Refugiados à imprensa especializada, o Comitê Paraolímpico Internacional confirmou no final de junho a seleção de seis atletas que representarão a Equipe Paralímpica de Refugiados nos Jogos Paralímpicos de Tóquio 2020. Os atletas, sendo uma mulher e cinco homens, competirão nas modalidades de atletismo, natação, canoagem e taekwondo.

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Banner roxo de divulgação da notícia “IOS oferece 1.524 vagas em nove cursos gratuitos de formação profissional”.
Descrição da imagem #PraCegoVer: Arte em fundo roxo ilustrando a notícia “IOS oferece 1.524 vagas em nove cursos gratuitos de formação profissional”. Imagem com logo do Instituto de Oportunidade Social - IOS (na cor branca), e texto centralizado (também em branco): “Cursos profissionalizantes gratuitos de Verdade" (essa ultima palavra em destaque, na cor amarela, dentro de um retângulo). "Inscrições abertas” (escrito em branco). Créditos: Reprodução/ ios.org.br

IOS oferece 1.524 vagas em 9 cursos gratuitos de formação profissional

O Instituto da Oportunidade Social - IOS acaba de abrir inscrições para nove cursos profissionalizantes, todos 100% gratuitos, destinados a jovens com idade entre 14 e 29 anos e pessoas com deficiência. A maioria tem duração de um semestre letivo, mas há opções de cursos bimestrais.

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Arte com foto e sobreposição de texto ilustrando a matéria “PcDs: Vagas são infladas para cumprir lei e não fazer inclusão”.
Descrição da imagem #PraCegoVer: Arte com foto e sobreposição de texto ilustrando a matéria “PcDs: Vagas são infladas para cumprir lei e não fazer inclusão”. Sobreposto às imagens, com letras grandes, translúcidas, está escrito: “Lei de cotas”. Ao lado, com letras menores, escuras, está o texto: “Sem vagas para PcDs”. Mais abaixo, sobre uma faixa escura, a frase: “Saldo negativo de admissões X demissões de PcDs”. Como plano de fundo, na lateral esquerda, mão segurando carteira de trabalho com símbolo de cadeira de rodas. E no canto direito superior, aparece parte de um cadeirante com terno escuro. Créditos: Edição JI

PcDs: Vagas são infladas para cumprir lei e não fazer inclusão

De acordo com reportagem da seção de Economia, o próprio Caged (Cadastro Geral de Empregados e Desempregados) mostra saldo negativo de admissões, comprovando que as vagas para PCD são infladas para cumprir lei.

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Ilustração em desenho da turma do Menino Maluquinho, com o título A Imaginação de Cada Um, segunda cartilha da ONG Nosso Olhar.
Descrição da imagem #PraCegoVer: Ilustração com sobreposição do texto, em letras coloridas: Menino Maluquinho (Ziraldo) em “A Imaginação de Cada Um” (texto de Manuel Filho), é capa da matéria sobre a segunda cartilha da ONG Nosso Olhar e Ziraldo. A ilustração mostra personagens da Turma do Menino Maluquinho, Chico e Suas Marias sentados um gramado, sobre uma toalha de piquenique. Créditos: Divulgação/Editado

A Imaginação de Cada Um: Segunda cartilha da ONG Nosso Olhar com Ziraldo

Escrita por Manuel Filho com ilustrações de Ziraldo, a segunda cartilha “A Imaginação de Cada Um” faz parte do projeto da ONG Nosso Olhar, que contará com nove histórias abordando inclusão e respeito às diferenças. Dessa vez, o Menino Maluquinho e Chico e Suas Marias falam sobre alimentação saudável.

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Fotografia com uma pessoa em cadeira de rodas e homem negro, ilustrando texto "Quer trabalhar na Nestlé? Banco de Talentos recebeu mais de 1.200 cadastros".
Descrição da imagem #PraCegoVer: Imagem de capa da matéria “Quer trabalhar na Nestlé?”, sobre o Banco de Talentos com mais de 1.200 cadastros é uma fotografia com a hashtag #EvoluirJuntosFazBem, na parte inferior da imagem. Na fotografia aparece uma mulher em cadeira de rodas, de pele parda e cabelos enrolados. Ela está usando um notebook, olhando para trás e sorrindo. À sua frente, dividindo a mesa de trabalho, há um homem de pele negra e cabelos black baixos. Ele usa camisa clara, blazer azul, e também está usando um computador e sorrindo. No canto esquerdo superior da imagem está o logo da Nestlé. Créditos: Shutterstock (foto) | Edição JI

Quer trabalhar na Nestlé? Mais de 1.200 cadastros recebidos em menos de 1 mês

Engajada em ações que promovam a Diversidade & Inclusão não apenas dentro da empresa, mas na sociedade, a Nestlé lançou recentemente dois bancos de talentos. Voltados para atração de profissionais negros e pessoas com deficiência, os bancos já receberam mais de 1.200 cadastros com menos de um mês de lançamento.

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Arte com a foto de uma pessoa tirando a máscara hospitalar com o texto: Síndrome da Covid Longa. 5 Dicas para enfrentar a covid longa
Descrição da imagem #PraCegoVer: Arte de capa da entrevista com Syomara Cristina Szmidziuk, Terapeuta Ocupacional que ensina 5 dicas para enfrentar a covid longa. Fotografia com o nome: COVID (com fonte grande translúcida), sobreposto ao nome aparece o título: Síndrome da covid longa (com fonte média na cor branca). Na parte inferior, sobre uma tarja azul está escrito: Dicas para o enfrentamento da doença (com fonte pequena). Como plano de fundo, a fotografia de um homem branco tirando a máscara hospitalar de proteção. Usa camiseta laranja e tem cabelos pretos. Na lateral esquerda da foto foi adicionada a imagem de vários vírus, em tamanho aumentado, como ilustração do coronavírus. Creditos: Shutterstock (foto) / Edição JI

Terapeuta ensina 5 dicas para enfrentar a covid longa

Apesar de ser um grande motivo de comemoração quando alguém sai do hospital curado da fase aguda da COVID-19, poucos pacientes são orientados sobre os sintomas persistentes, a chamada “síndrome da covid longa”.

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Arte de capa com fotos, filtros e o texto: TEA, Mitos e verdades sobre o autismo.
Descrição da imagem #PraCegoVer: Capa da reportagem é uma arte com foto e o título sobreposto à imagem: Mitos e verdades sobre o autismo. Por baixo, em letras grandes translúcidas está a sigla “TEA”. Sobre uma faixa azul, com fonte pequena, está a pergunta: “O que dizem os especialistas?” Como plano de fundo, a fotografia da mãe Josiane e o filho Heitor, autista, a especialista Julia Sargi, e ativista Polyana. Por traz das fotografias, a imagem de várias mãos segurando peças de quebra-cabeça, que representam a diversidade das pessoas dentro do espectro. Créditos: Shutterstock (foto) / Edição JI

Mitos e verdades sobre o autismo na visão de quem convive com TEA

Grande parte dos materiais divulgados sobre o autismo na mídia brasileira vem carregado de conceitos generalistas que não fazem parte da realidade de indivíduos com TEA (Transtorno o Espectro Autista). Inúmeros mitos que são transmitidos pela sociedade e “achismos” em torno do comportamento de pessoas com autismo só reforçam estereótipos e preconceitos que dificultam ainda mais o processo de inclusão.

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Banner de divulgação do evento, com logos, textos e avatares, descritos na legenda, e ilustrando o texto “Hand Talk anuncia o Link 2021: Festival Digital de Acessibilidade”.
Descrição da imagem #PraCegoVer: Capa da matéria “Hand Talk anuncia o Link 2021: Festival Digital de Acessibilidade”, arte com fundo azul, o logo da Hand Talk e a frase: “O maior evento de acessibilidade digital do Brasil vem aí!”. Abaixo aparece a data, 09 a 12 de agosto, e o logo do evento. Na lateral direita da imagem aparecem os tradutores virtuais de Libras, da Hand Talk, Hugo e Maya. O Hugo é um homem branco de cabelos pretos curtos e óculos de grau. Usa camisa branca, gravata azul, calça jeans e tênis vermelho. Ele segura o logo da Hand Talk. Ao seu lado está a outra avatar. Maya é uma mulher negra de cabelos pretos curtos e óculos de grau. Usa blusa azul, calça branca e tênis azul. Creditos: Divulgação/ Edição JI

Hand Talk anuncia o Link 2021: Festival Digital de Acessibilidade

A Hand Talk, startup brasileira reconhecida pela ONU como o melhor aplicativo social do mundo, anuncia essa semana o lançamento do Link 2021: Festival Digital de Acessibilidade, o maior evento sobre o assunto no Brasil.

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Arte com imagem de células e texto, descritos na legenda do texto "Miastenia Gravis e mobilidade: O que é importante saber?"
Descrição da imagem #PraCegoVer: A imagem de capa do texto “Miastenia Gravis e mobilidade: O que é importante saber?” é uma arte colorida com o texto: “Miastenia” (em letras grandes translúcidas), sobreposto pelo termo “Doença Rara Autoimune” (com fonte branca, tamanho médio). Mais abaixo, sobre tarja azul, com letras pequenas, está a informação: “Mês de conscientização da Miastenia Gravis. Como plano de fundo, a imagem aumentada de um conjunto de células, com cores que variam entre azul e magenta, no ambiente fisiológico, e tons de amarelo, nas células. Créditos: Edição JI

Miastenia Gravis e mobilidade: O que é importante saber?

A Miastenia Gravis é uma doença rara, autoimune, que tem entre os principais sintomas a fraqueza muscular e a fadiga. Isso acontece porque afeta a transmissão neuromuscular, ou seja, há uma súbita interrupção da comunicação natural entre nervos e músculos, dificultando ou até impedindo que a pessoa execute movimentos de forma voluntária.

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